Берингов пролив

Торговая компания "Берингов пролив" существует на рынке уже 16 лет. Ее основная сфера деятельности - розничная торговля бытовой техникой и электроникой. Компания имеет филиалы во многих городах Подмосковья. Компания ценит своих сотрудников и обеспечивает им социальную защищенность.

На самом же деле все долеко не такна сайте www.job-mo.ru/e/2613/ работа в московской области компания опубликовала пять вакансий
Администратор супермаркета (2)
Руководитель транспортного отдела
Менеджер по закупкам (мультимедиа)
Директор супермаркета

Однако с 01.01.2009 по сей день в компании (в целом по МОС области) уволено (по собственному желанию) около 200 человек и по слухам это еще не предел (но слухи скорее всего распространяет администрация, что бы те кого оставили работали в страхе потерять место)под сокращение не попало доброе большинство из уволенных, так как о сокращении речь не идет, люди вдруг сами стали писать заявления по собственному, схема принуждения в написании заявления такова, в компании объявленна оптимизация работы, и под эту гребенку проведена аттестация сотрудников, тем сотрудникам которые успешно сдали экзамены предложен перевод в другой магазин, но который находиться в 120-150км от места жительства сотрудника, т.е. если человек проживает в Орехово Зуево, ему предлогают перевод в Ивантеевку, Щелково, Солнечногорск, и далее по такой схеме.
а вот что пишет компания на сайте в разделе вакансии (в скобкам мои коменты)
Цитата;
Работа рядом с домом! (90-120 км смешные расстояния четыре электрички)
В крупной стабильной компании. (стабильней компании только рубль)
Нам нужна Ваша активность, целеустремленность, желание работать и зарабатывать, развиваться вместе с нашей компанией. (Но от нас вы не получите ничего кроме зарплаты со штрафными санкциями)
Мы гарантируем:оформление согласно ТК РФ (вы не ослышались оформление но не увольнение)
достойную стабильную заработную плату (см выше)
поощрительные выплаты по результатам работы (я уже говорил о штрафах?)
оплачиваемые отпуска и больничные (отпуск раз в 1,5 года больничный 40% от оклада)
комфортные условия работы (в помещениях зимой холодно летом жарко)
профессиональное бесплатное обучение (без перерасчета зарплаты по результатам аттестации т.е. квалификация растете а зарплата нет!)
возможность карьерного роста (оч любим жополизов)
скидки на приобретение бытовой техники в компании (да 10% кому то же надо продавать ! хотя месячные выручки в магазинах огромные и весят где то от 20-50 миллионов в мес)

Все это расчитанно на то что из 10-ти сотрудников(с иском о своих правах) в суд пойдет только 1 а это не плохая экономия на выплатах.
Так что вот таким образом Компания ценит своих сотрудников и обеспечивает им социальную защищенность.

john.

СМТС

Дорогие друзья в Москве существует такая компания СМТС(система материально-технического снабжения) которая занимается разносторонней деятельностью:-услуги связи,поставка и обслуживание компьютерной техники,интернет и т.д. я не буду много расписывать.а просто скажу прямо что туда,если Вам поступят предложения по трудоустройству,лучше не идти.....Причин на это очень много:во-первых это динама с выплатой ЗП;во-вторых ген.директор просто реально,как это по мягче выразиться,ВРЕТ обещает одно а.... В3-х директора(а их 2-а) экономят на всем в следствии чего интернет который данная компания предоставляет практически никогда нормально не работает...из-за чего приходиться регулярно посещать клиентов и выслушывать от них претензии ,что сами понимаете не очень приятно....
итого:
-никогда не пользуйтесь их услугами
-никогда не подключайте их интернет
-и не идите к ним на работу

Andrey Ch.

ООО ПРАКТИКА

Ни трудовых договоров, ни книжек. Кидают на деньги!

Анна.

Спартак

Не устраивайтесь работакть в магазин Спартак!!! Во-первых так администратор *****
Во-вторых, клиентов нет, сидите без дела все 12 часов!
В-третьих, з\пл. всего 5 тысяч, остальное типо проценты, но вы их просто не заработаете. Максимум в месяц может выйти 10-11 тыс.

Екатерина.

ИКС - холдинг

По истечению испытательного срока руководство "за спиной ищет сотрудника" на место ещё не ушедшего, хотя в известность не поставили об увольнении. Фирма ищет хороших спецов за мизерное $ воздаграждение...
Ну и конечно страховка, которая мне полагалась так и не была выдана... Да и народ особо не приветливый!!!
Вообщем сторонитесь кидалова.

...

Фемида - центр

Генеральный директор Терехин Николай Анатольевич-недобросовестный работодатель. Грубое и неуважительное отношение к сотрудникам, вплоть до унижения, полное несоблюдение трудового кодекса. Не выплачиваются больничные и отпуска, подделываются подписи и документы, и к тому же не выплачивается заработная плата сотрудникам, когда увольняются.

...

MAXUS

Чехович Стас кидает сотрудников желающих уволиться.

...

Первый Кадровый Альянс

Дорогие ярославцы, ярославны и гости города! Если Вам захочется понять в полной мере фразу \"Я НАЧАЛЬНИК- ТЫ ДУРАК!\" добро пожаловать под руководство Решетовой Светланы Александровны, которая возглавляет или возглавляла кадровое агентство \"Центральный Регион\" и якобы Первый Кадровый Альянс г Ярославля, в который надо заметить кроме нее уже никто не входит. А какой Вы, Светлана Александровна, проводите профессиональный ШМОН,достойный разве только СИЗО или женской колонии. Интересно, а Ваши родители, Светлана Александровна, знают о этой вашей слабости копаться в личных вещах, доставать из них тест на беременность, зубную щетку, стихи и даже нижнее белье. А ПОТОМ СКОТЧЕМ(!!!!!) приклеить все это на Стену! наверно Ваши родители, пересмотрели бы ваше воспитание в детстве и отвели бы Вас к соответствующим специалистам.А как насчет того как понаблюдать со стороны с мерзкой ухмылочкой, как это мы все пойдем снимать пакетик на котором на стикере твердым почерком написано \"А это, пардон, по-моему чьи-то трусики!\". Что -то в это есть ненормальное, не правда ли?
Теперь о работе. У нас у всех были проплаты, и каждый вам находил клиентов, переманивали их, заключал договора, закрывал вакансии, прослеживали и выбивали деньги, правда не себе а вам , дорогая вы наша ( в смысле вы дорого нам обошлись).Вы не дали людям денег даже перед Новым Годом, ни копейки. Вы думаете Ваше юридическое образование дает вам право держать людей за РАСХОДНЫЙ МАТЕРИАЛ? тогда возьми те свой же календарик за 2008 и почитайте - там четко написано КАДРЫ РЕШАЮТ ВСЕ! и если этим кадрам Вы не платили зарплату, унижали человеческое достоинство и всячески мешали работать - то закономерно, что Ваш бизнес развалился!
Каждому из нас вы остались должны честно заработанные деньги+моральный вред!

...

Обувная компания РАЛЬФ

1.В данной фирме к сотрудникам относятся как к рабочему скоту.Паши молча за корм-только на это может хватить зарплаты,которую там платят. А складывается она из з/п-6тыс. и %, которые зависят от продаж. Продажи зависят от посещаемости магазина и большинство магазинов этой шарашкиной конторы находятся либо в тухлых торговых центрах, где если и бывает народ, то по выходным, либо в тухлых местах, куда люди и не заходят.
2.О том, что есть Трудовой кодекс работодатель тамошний вообще не в курсе: работа по 12 часов 5 дней в неделю, 2 выходных-и те "выбивала". Зарплата 1 раз в мес. При увольнении ни о каком неотгуленном отпуске и пр. выплатах, которые полагаются в данном случае и речи не было.
3. При устройстве на работу говорили одно и все в радужных красках, а когда принесла трудовую вообще сказали, что берут на другую должность-низшую!!! Только после высказывания претензий менеджер по персоналу,посовещавшись с кем-то по телефону, сказала что мы, мол, оформим Вас на Вашу должность,но в другую фирму с последующим переводом. (По поводу "другой фирмы": компании "Ральф" для налогов нет, она состоит из мелких компашек, входящих в её систему). К слову сказать так и сделали и это был единственный момент, где не обманули.

Valeri

Рубикон - Автосервис

В этой фирме:
1.Не платят полностью и в срок зарплату!
2.Не переводят налоги(пенсионный и на ваш ИНН
3.Выгоняют людей просто так!
4.Там крименал со всех сторон!(судебные разбирательства)
и вообще чёрная фирма.....постоянно от когото скрываются!!!

...

МЕДИКОР

Кому изрядно попили кровь в МЕДИКОРЕ? А именно Ленка Михайловна и неуравновешенные врачи! Пишите и не молчите!!!
Как бабка Ленка достала своим старческим моразмом и хамством! Я думаю все ранее работающие в этой клинике согласятся со мной! Ей уже давным давно пора ехать куда-нить на дачу полоть грядки и вязать носки внукам, а она только и делает, что еб.. мозги своим сотрудникам!!! И не даёт качественно исполнять свои обязанности!!!

ЛЮДИ! ЕСЛИ ВАМ ЕЩЕ ДОРОГИ СОБСТВЕННЫЕ НЕРВЫ, НЕ ПЕРЕШАГИВАЙТЕ ДАЖЕ ПОРОГ ЭТОЙ КЛИНИКИ!!!!!

Казино Lady Luck и Метрополь

Отличное место для шаровой работы! Если для Вас главное работа, а не зарплата - милости просим!

Подробнее о казино Метрополь и Lady Luck на сайте DeBosh. Все интересное в отзывах :)

Олег.

ГУ МЧС Спб

На протяжении нескольких лет работая с Беляевым, я понял, как ему удалось создать фантастическую коррупционную систему, построенную не на спасении людей, а на их слезах и горе! Это и предпринематели, с которых он берет мзду за "пожарный надзор", и собственные подчиненные, приносящие ему откаты, и разные коммерческие службы "спасения", взятками которых он пользуется, чтобы дать им приоритет... В общей сложности, взяточный доход Беляева состовляет около 3 млн. руб ежемесячно! К чему он приводит МЧС - нетрудно представить... В общем позор! Куда смотрит антикорупционная комиссия??...

Портман.

Сулико на Полянке

зарплату не платят!!!!!!!!!!!!первый месяц работы не оплачивается вообще!!!эксплуатируют налево и направо как хотят. им совершенно неинтересно повар холодного или горячего цеха...все равно будешь работать как негр

Отарчик